华之杰：董事会薪酬与考核委员会关于调整2026年股票期权激励计划授予数量及行权价格相关事项的核查意见

苏州华之杰电讯股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会关于调整2026 年股票期权激励计划 授予数量及行权价格相关事项的核查意见

苏州华之杰电讯股份有限公司(以下简称“公司”)董事会薪酬与考核委员会 根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国 证券法》《上市公司股权激励管理办法》(以下简称“《管理办法》”)等有关法 律、法规和规范性文件以及《苏州华之杰电讯股份有限公司章程》(以下简称“《公 司章程》”)的规定,董事会薪酬与考核委员会对下列事项发表核查意见如下:

一、 关于调整2026 年股票期权激励计划授予数量的核查意见

鉴于公司2025 年年度权益分派已实施完成,根据《上市公司股权激励管理办法》 及公司《2026 年股票期权激励计划(草案)》(以下简称“《激励计划》”)的相 关规定,在本激励计划公告日至激励对象完成股票期权行权前,公司有资本公积转 增股本、派送股票红利、股份拆细、配股、缩股等事项,应对股票期权授予数量进 行相应的调整。本次调整后,公司2026 年股票期权激励计划授予数量由37.30 万份 调整为48.4266 万份。本次调整事项符合《上市公司股权激励管理办法》及《2026 年股票期权激励计划》的相关规定,不会对公司的财务状况和经营成果产生重大影 响,也不会损害公司及全体股东利益。

二、 关于调整公司2026 年股票期权激励计划行权价格的核查意见

鉴于公司2025 年度权益分派已实施完成,根据《激励计划》的相关规定,同意 公司调整2026 年股票期权激励计划的行权价格,调整后的行权价格为46.55 元/股。 本次调整事项符合《上市公司股权激励管理办法》及《2026 年股票期权激励计划》 的相关规定,不会对公司的财务状况和经营成果产生重大影响,也不会损害公司及 全体股东利益。

苏州华之杰电讯股份有限公司

董事会薪酬与考核委员会

2026 年7 月30 日