当前位置: 主页 > 营销 >   正文

校企双向赋能 人才共育共赢|金鸿公司深化校企合作助力西华大学生成长

导读:校企双向赋能 人才共育共赢|金鸿公司深化校企合作助力西华大学生成长

  炒股就看金麒麟分析师研报,权威,专业,及时,全面,助您挖掘潜力主题机会!

(来源:浩物股份

金秋九月,西华大学与金鸿公司延续多年校企合作传统,协同育人之路再启新程。近日,西华大学2026年首批实习生顺利入企,朝气蓬勃的青年学子走进金鸿公司生产一线,置身真实工业场景中锤炼专业本领、积累实践经验,为未来职业发展筑牢根基。

PART 01

精心组织,全方位筑牢实习根基

为确保实习工作有序开展,金鸿公司与西华大学通力协作、周密部署,形成了全方位的实习保障体系,与高校实习带队老师对接相关细节,协调时间安排、选定培训场地、规划培训课程等。

同时,金鸿公司全力做好后勤保障工作,安排实习期间的生活事宜等,让远道而来的学子们能够以饱满的精神状态投入到实习生活中。

PART 02

蓄能充电,在课堂中夯实理论基础

安全是实习的第一课,也是贯穿实习全程的重中之重。金鸿公司将行为规范与安全教育置于培训首位,为同学们即将走进生产车间筑牢安全防线。

培训课程层层递进、徐徐展开。从企业简介与生产理念讲起,帮助实习生快速了解企业发展历程与理念;结合生产实际,系统讲解了质量管理中的六大工具在曲轴产品研发和生产中的作用和实施方法,引导建立标准化质量思维与科学管理意识;校企合作专题分享了往届实习生的成长案例,让金鸿公司的人才培养体系与发展方向更加明晰,为实习生们的职业发展指明方向。

PART 03

      深入一线,在实践中锤炼真本领

纸上得来终觉浅,在完成理论培训后,以小组为单位,由金鸿公司技术骨干担任实习导师,带领学生深入生产一线,引导实习生学习现场文明生产管理、质量控制标准、曲轴制造工艺等,了解曲轴从毛坯到成品的完整制造流程。

从图纸到实物,从理论到实操,实习生们在生产一线真切感受到了制造业的严谨与精细,也在与一线员工的交流中体会到了金鸿人精益求精、追求卓越的工匠精神。

PART 04

     以赛会友,在竞技中增进友谊

为丰富实习生活,增进校企之间的交流互动,金鸿公司团委特别组织了校企联动·王者争锋电竞比赛。西华学生代表队与金鸿公司职工代表队同台竞技、默契配合,充分展现了青年一代的活力与风采。

经过精彩角逐,西华学生代表队凭借出色的团队配合斩获冠军。电竞比赛不仅为实习生活增添了乐趣,更是拉近了学生与职工双方的距离。

PART 05

      展望未来,共绘人才发展蓝图

此次西华学子集中入企实习,是双方推进校企协同育人的又一生动实践。未来金鸿公司将进一步提升实习培养质量,让更多青年学子在金鸿公司的平台上增长才干、实现价值,也会持续创新人才培育模式,为企业高质量发展储备更多优秀人才,为地方经济社会发展贡献金鸿力量。

青春逢盛世,奋斗正当时。今年西华大学实习生将分三个批次陆续赴金鸿公司开展实习,期待青年学子们在金鸿公司的实习之旅中满载而归,也期待更多有志青年加入金鸿公司大家庭,携手开创更加美好的未来。

版权及免责声明:四川浩物机电股份有限公司公众号(浩物股份)仅作为公司宣传及文化展示窗口,部分内容为转载,不用于任何商业性目的,所发布文章、图片、视频等内容的版权归原作者和原出处所有。转载内容仅以信息传播为目的,不代表认同其观点和立场。内容的真实性、准确性和合法性由原作者负责。本公众号所有人高度重视对《中华人民共和国著作权法》的遵守和对知识产权的保护,尽可能地对文章来源进行了注明,但难免疏忽和遗漏,均非主观故意,请及时联系我们,我们将根据著作权人的要求,立即更正或删除有关内容。本公众号涉及证券、产品、服务等信息仅供参考,不构成对所述事项的出价、征价、要约或要约邀请,不构成任何合同、协议或承诺的基础,不构成买卖任何投资工具或达成任何交易的推荐,亦不构成财务、法律、税务、投资建议、投资资讯意见或其他意见,对任何因直接或间接使用本微信涉及的信息或内容进行投资所造成的一切后果或损失,四川浩物机电股份有限公司不承担任何法律责任。本公众号所有人拥有此声明的最终解释权。

图文 | 雷 静 

编审 | 何 东

总编 | 赵吉杰

声明:市场有风险,投资需谨慎。本文基于第三方数据库发布,不代表本网观点,任何在本文出现的信息均只作为参考,不构成个人投资建议。如有出入请以实际公告为准。

热点新闻